SZKOLENIA ZAMKNIĘTE

SKUTECZNY ONBOARDING. PRZEWODNIK DLA LIDERÓW I MANAGERÓW

SIŁA RÓŻNORODNOŚCI WG MBTI

INTELIGENCJA EMOCJONALNA

JAK BYĆ LIDEREM W PROWADZONYCH NEGOCJACJACH

ZAAWANSOWANE TECHNIKI SPRZEDAŻY CZYLI NEGOCJACJE SPRZEDAŻOWE

TWARDE NEGOCJACJE

NEGOCJACJE W BIZNESIE

COLD CALLING W SPRZEDAŻY

ZAAWANSOWANE TECHNIKI SPRZEDAŻY

SPRZEDAŻ NIEAGRESYWNA

SKUTECZNE WYKORZYSTANIE PSYCHOLOGII W PROCESIE SPRZEDAŻY

SPRZEDAŻ KONSULTACYJNA. CZYLI JAK ZAINSPIROWAĆ KLIENTA ABY CHCIAŁ U NAS KUPIĆ

SPRZEDAŻ ROZWIĄZAŃ PRZEZ TELEFON DLA STRUKTUR SPRZEDAŻY WEWNĘTRZNEJ

TECHNIKI POKONYWANIA OBIEKCJI I FINALIZACJI SPRZEDAŻY

SALES PROSPECTING METODY POZYSKANIA NOWYCH KLIENTÓW NA RYNKU B2B

KOMPETENCJE PRZYSZŁOŚCI ADAPTACYJNOŚĆ W ŻYCIU I BIZNESIE.

AKADEMIA MŁODEGO MANAGERA

8 LEVELS ROZWIJAJ PROFIL PRZYWÓDCZY I MENTALNOŚĆ PRACOWNIKÓW

ZARZĄDZANIE ZMIANĄ 3.0 WG CVP JAK OPOREM WPŁYWAĆ NA POSTAWY I MENTALNOŚĆ

SKUTECZNE PODEJMOWANIE DECYZJI

ZARZĄDZANIE STRATEGICZNE

KONTROLA MENADŻERSKA MOTYWOWANIE i ROZWIĄZYWANIE KONFLIKTÓW

PRZYWÓDZTWO W STRESIE

MOC SŁÓW W ROZMOWACH Z PRACOWNIKAMI

ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM Z ELEMENTAMI MOTYWOWANIA

ROZMOWY MENADŻERSKIE

AKADEMIA LIDERA WSPÓŁPRACA I KOMUNIKACJA W ZESPOLE

ROLA I ZADANIA KIEROWNIKA PRZYWÓDZTWO INDYWIDUALNE I ELEMENTY COACHINGU