wkrótce
6 dni
Warszawa
najważniejsze informacje

O szkoleniu

  • Czy chcesz zdobyć umiejętności, które oprócz bardzo atrakcyjnych  zarobków zapewnią Ci możliwość nieustannego rozwoju osobistego, dowolność kreowania swojego czasu oraz uznanie otoczenia?

  • Czy pragniesz by Twoje nazwisko było wymieniane jednym tchem obok profesora Jerzego Bralczyka, Jacka Walkiewicza czy Macieja Orłosia?

  • Czy chcesz realizować międzynarodowe projekty szkoleniowe sygnowane przez Briana Tracy – najbardziej rozpoznawalnego eksperta biznesu?

Jeżeli tak to mamy przyjemność zaprosić Cię do rodziny zaufanych współpracowników, trenerów i ekspertów Brian Tracy International. Akademia Akredytacyjna Trener - Coach  - Konsultant to wyjątkowo praktyczny, kompleksowy i skuteczny kurs trenerski, który dzięki najsilniejszej na rynku szkoleniowym marce, gwarantuje uczestnikom szybki start i pewny sukces w branży usług rozwojowych.

Dzięki niezwykle intensywnemu, skondensowanemu i sprawdzonemu programowi uczestnicy zdobywają  solidne podstawy aż trzech kluczowych w branży szkoleniowej kompetencji:

  • TRENERA BIZNESU: poczynając od umiejętności właściwego rozpoznania potrzeb rozwojowych, poprzez dobór aktywności i metod szkoleniowych, tworzenie autorskich ćwiczeń i materiałów szkoleniowych, profesjonalne prowadzenie warsztatów i na ewaluacji  kończąc.

  • COACHA: osoby doskonale identyfikującej i wspierającej indywidualne cele klienta przy wykorzystaniu praktycznej metody prowadzenia rozmów w formule coachingu, który jest także doskonałym sposobem na sprzedaż projektów szkoleniowych.

  • KONSULTANTA: eksperta swobodnie poruszającego się w pełnej meandrów rzeczywistości dowolnej organizacji - jej wyzwań biznesowych, zależności korporacyjnych, potrzeb w obszarze HR.

Zalety szkolenia

Uczestnicząc w szkoleniu
Master Class Trainer, Coach & Consultant

Akademia Akredytacyjna BTI to sygnowany przez Briana Tracy, skondensowany program szybkiego doskonalenia kompetencji szkoleniowych w obszarze biznesu, który wyznacza nowy standard na rynku szkół trenerskich. Międzynarodowy certyfikat oraz akredytacja trenerska Brian Tracy International to najlepsza przepustka do ekscytującej, prestiżowej i dobrze płatnej kariery w branży szkoleniowej. Kilkadziesiąt lat doświadczenia BTI – jednej z największych firm szkoleniowych świata – gwarantuje najwyższą wartość merytoryczną i wyjątkową jakość prowadzenia kursu. Oto korzyści jakie osiągniesz dzięki udziałowi w najbliższej Akademii:

  • Udział w kursie jest gwarancją wysokiej wiedzy i faktycznego nabycia umiejętności efektywnego uczenia osób dorosłych.
  • Uczestnik uzyskuje umiejętność prowadzenia coachingu.
  • Uczestnik uzyskuje umiejętność prowadzenia coachingu.
  • Uczestnik zdobywa umiejętność prowadzenia profesjonalnego konsultingu.
  • Uczestnik zdobywa umiejętność fachowego przygotowania dowolnego programu szkoleniowego.
  • Uczestnik uzyskuje trzy certyfikaty i prawo do używania tytułów: „Certyfikowany Coach Brian Tracy International, Certyfikowany Konsultant Brian Tracy International, Certyfikowany Trener Brian Tracy International oraz ich odpowiedniki w języku angielskim.
  • W trakcie kursu uczestnik przygotowuje jeden, autorski program szkoleniowy, który otrzymuje certyfikat jakości sygnowany podpisem Prezesa Briana Tracy.
  • Uczestnik uzyskuje trzy spersonalizowane listy polecające od CEO Brian Tracy Polska – Kamila Romela-Sambora oraz dyrektora programowego BTI Marcina Sebastiana Rogowskiego.
  • Uczestnik otrzymuje prawo do publikacji dwóch merytorycznych artykułów na stronie brintracy.pl.
  • Uczestnik otrzymuje prawo do publikacji trzech merytorycznych szkoleń w ofercie na stronie brintracy.pl.
  • Uczestnik otrzymuje możliwość promocji poprzez udział jako prelegent w konferencji on-line organizowanej przez BTI prezentując swój warsztat odbiorcom / fanom Briana Tracy w Polsce
  • Uczestnik otrzymuje 3 godziny mentoringu z obszaru rozwoju kariery trenerskiej z prezesem BTI Polska
Nasi specjaliści

Prowadzący

Marcin Sebastian Rogowski
DYREKTOR MERYTORYCZNY BRIAN TRACY INTERNATIONAL

Marcin Sebastian Rogowski

Dyrektor merytoryczny Brian Tracy International. Wykładowca Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego.

Jako czynny, zawodowy negocjator wspiera służby państwowe i organizacje narażone na ataki terrorystyczne. Prowadził negocjacje handlowe o sumie kilkuset mln euro. Posiada ponad dwudziestoletnie, doświadczenie w zarządzaniu organizacjami na stanowiskach prezesa zarządu. Absolwent Uniwersytetu Ekonomicznego Krakowie oraz Erickson College, Vancouver. Ukończył renomowane szkoły trenerskie i coachingu, między innymi prestiżową The Art and Science of Coaching. Posiada licencję trenerską Corporate Coach U, Bradenton, USA) oraz certyfikat zarządzania projektami Prince2® Practitioner.

Zrealizował ponad 20 000 godzin szkoleń dla biznesu. Jest autorem ponad 30 oryginalnych programów szkoleniowych. Jest konsultantem zarządów wielu firm – liderów w swoich branżach. Prowadzi warsztaty dla największych polskich i międzynarodowych korporacji, między innymi: Danone, Volkswagen, Lockheed Martin, Astra Zeneca, Shell, Eurocash, Skanska, Saint Gobain, Arcelor Mittal, KGHM, PZU, Allianz, Santander, Bakoma, Wawel, Sheraton Hotels, Hilton Hotels, Accor Hotels. Występował na największych konferencjach rozwojowych w Polsce u boku Briana Tracy, Roberta Cialdiniego, Jordana Bellforta, Richarda Denny Jacka Walkiewicza czy Rogera Dawsona. Autor licznych publikacji eksperckich, m in dla Forbes, World Business Class Magazine, Nowa Sprzedaż, Marketer +, Personel i Zarządzanie.

Krzysztof Michalski
DYREKTOR MERYTORYCZNY BRIAN TRACY INTERNATIONAL

Dr Krzysztof Michalski

Urodzony w 1967 roku, jest doświadczonym ekonomistą i menedżerem, który zbudował imponującą karierę w globalnych korporacjach i sektorze publicznym.

W latach 1993–2000 rozwijał struktury sprzedaży w czołowych koncernach FMCG, takich jak Coca-Cola czy SC Johnson, ucząc się budować rynek produktu od podstaw dzięki skutecznym negocjacjom i rekrutacji.

Krzysztof wyróżnia się zdolnością tworzenia silnych, zgranych zespołów opartych na solidnych fundamentach i dużym potencjale rozwojowym. W latach 2000–2008 zarządzał firmą produkcyjną, skutecznie radząc sobie w sytuacjach kryzysowych, przebudowując strukturę organizacyjną i budując trwałe relacje z dostawcami oraz klientami.

W latach 2008–2014 pełnił funkcję Prezesa Agencji Mienia WoJskowego, współpracując z centralnymi organami państwa i organizacjami międzynarodowymi, co rozwinęło jego umiejętności negocjacyjne na szczeblu rządowym. Jest także wykładowcą akademickim (m.in. adiunktem na UKSW w Warszawie), doktorem nauk ekonomicznych oraz absolwentem MBA z European University.

Prywatnie pasjonuje się jeździectwem, które rozwija jego siłę woli, koncentrację i harmonię z naturą, oraz podróżami, które inspirują go do odkrywania nowych perspektyw.

plan Akademii

Program

MODUŁ I: PODSTAWY ROZWOJU OSOBISTEGO

PORUSZANE ZAGADNIENIA:
  • Etapy rozwijania potencjału
  • Warunki wykorzystania potencjału
  • Autoanaliza
  • Kompetencje trenerskie
  • Różnice indywidualne
  • Praca na wartościach

MODUŁ II: COACHING BIZNESOWY

PORUSZANE ZAGADNIENIA:
  • Praca na celach
  • Cele SMARTER +
  • Misja w 5 krokach
  • Wizja życia
  • Blokady rozwoju osobistego
  • Nawyki
  • Przekonania

MODUŁ III: AUTOPREZENTACJA EKSPERTA

PORUSZANE ZAGADNIENIA:
  • Wystąpienia publiczne
  • Sztuka prezentacji
  • Pokonywanie tremy
  • Retoryka
  • Komunikacja trenerska
  • Wyrażenie uznania
  • Komunikat typu “Ja”
  • Asertywna odmowa
  • Asertywna krytyka FUO
  • Trudne sytuacje szkoleniowe

MODUŁ IV: SZKOLENIA ZAMKNIĘTE

PORUSZANE ZAGADNIENIA:
  • Analiza potrzeb
  • Projekt szkoleniowy
  • Wyzwania w projekcie szkoleniowym
  • Podstawowe założenia IAPS
  • Kroki w modelu IAPS
  • Cele szkoleniowe
  • Ewaluacja szkoleń
  • Feedback
  • Kontekst ewaluacji
  • Model Kirkpatricka
  • Znaki szczególne treningów wysokiej jakości

MODUŁ V: PROJEKTOWANIE SZKOLEŃ

PORUSZANE ZAGADNIENIA:
  • Specyfika uczenia dorosłych
  • Cykl Kolba
  • Style uczenia się
  • Bariery uczenia się
  • Metody szkoleniowe - warunki doboru
  • Ćwiczenia
  • Dyskusja
  • Miniwykład
  • Studium przypadku
  • Akwarium
  • Burza mózgów
  • Gry i symulacje
  • Wizualizacja
  • Planowanie treningu
  • Pomoce dydaktyczne

MODUŁ VI: EGZAMIN

Zalety szkolenia

Dodatkowe informacje

  • 6 dni - 48 godzin stacjonarnego szkolenia z pełnym wyżywieniem w prestiżowym centrum szkoleniowym w Warszawie
  • 4 dodatkowe moduły on-line z dyrektorami merytorycznymi i trenerami BTI - 8 merytorycznych godzin
  • dodatkowe 3 godziny mentoringu z zakresu rozwoju kariery trenerskiej
  • materiały dydaktyczne - ponad 100 stron autorskiej wiedzy
  • trzy międzynarodowe certyfikaty w dwóch wersjach językowych
  • dostęp on-line do pakietu materiałów dydaktycznych Briana Tracy
Kontakt

MASZ PYTANIA?
Zadzwoń, napisz

Kamil Romel Sambor
CEO Brian Tracy International Polska

Kamil Romel Sambor

+48 602 899 999
kamil.romel@360sbc.pl
Formularz zapisu

Zapisz się i podnieś swoje kwalifikacje!

0
    0
    Twój koszyk
    Twój koszyk jest pustyPowrót do sklepu