google.com, pub-3502946393390270, DIRECT, f08c47fec0942fa0
top of page

Szkolenie "Skuteczny Onboarding: Przewodnik dla Liderów i Menedżerów" dostarcza kluczowych narzędzi i wiedzy niezbędnej do budowania fundamentów sukcesu organizacji poprzez skuteczne wdrażanie i integrację nowych pracowników.

SKUTECZNY ONBOARDING. 

PRZEWODNIK DLA LIDERÓW I MANAGERÓW

Trener: Agnieszka Majda, Aneta Jaworska

szkolenie 1-dniowe

fotolia_168502002.jpg
cennik

CENNIK

SZKOLENIE ZAMKNIĘTE

Ilość uczestników: 5 - 15

dla osób indywidualnych

WYCENA I SYSTEM RABATOWY

Dla zamówień powyżej 3 dni szkoleniowych

RABAT!

terminy

O SZKOLENIU

o szkoleniu

Szkolenie "Skuteczny Onboarding: Przewodnik dla Liderów i Menedżerów" to intensywne, jednodniowe warsztaty skoncentrowane na kluczowych elementach procesu adaptacji nowych pracowników w organizacji. Program szkolenia zapewnia liderom i menedżerom kompleksowe narzędzia i wiedzę niezbędną do zaprojektowania i wdrożenia efektywnego procesu onboardingu, który wpływa na szybszą integrację, wyższą produktywność i lepsze zaangażowanie nowych pracowników. Szkolenie kładzie szczególny nacisk na strategie integrowania nowych pracowników z zespołem i kulturą organizacyjną, zapewniając trwałe i mierzalne efekty dla całej firmy.

KORZYŚCI DLA ORGANIZACJI

  • Zwiększenie Produktywności: Szybsza adaptacja nowych pracowników i skrócenie czasu potrzebnego do osiągnięcia pełnej efektywności.

 

  • Poprawa Zaangażowania: Pracownicy, którzy przejdą przez dobrze zaplanowany proces onboardingu, czują się bardziej związani z firmą i jej celami.

 

  • Wyższa Retencja Pracowników: Skuteczny onboarding zmniejsza rotację pracowników, obniżając koszty rekrutacji i szkolenia nowych osób.

 

  • Budowanie Pozytywnej Kultury Organizacyjnej: Wzmocnienie pozytywnego wizerunku firmy poprzez systematyczne i profesjonalne wdrażanie nowych członków zespołu.

 

  • Optymalizacja Procesów Wewnętrznych: Usprawnienie procedur wdrożeniowych, co przekłada się na efektywniejsze wykorzystanie zasobów organizacji.

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKA

  • Rozwój Umiejętności Liderskich: Nabyte kompetencje w zakresie efektywnego wprowadzania nowych pracowników do zespołu.

 

  • Zrozumienie Procesu Onboardingu: Pełniejsza wiedza na temat etapów i elementów skutecznego onboardingu.

 

  • Umiejętność Budowania Relacji: Rozwój zdolności tworzenia silnych, produktywnych związków między nowymi pracownikami a organizacją.

 

  • Zarządzanie Zmianą: Wsparcie dla nowych pracowników w przejściu przez zmiany związane z nową rolą, co przyczynia się do ich szybszej adaptacji i integracji.

 

  • Wzrost Efektywności Zarządzania: Doskonalenie umiejętności zarządczych poprzez wdrażanie najlepszych praktyk onboardingu.

PROGRAM SZKOLENIA

SESJA 1

WPROWADZENIE DO ONBOARDINGU

  • Znaczenie procesu onboardingu dla sukcesu organizacji.

  • Przegląd kluczowych etapów skutecznego onboardingu.

SESJA 2

ELEMENTY SKUTECZNEGO PROGRAMU ONBOARDINGU

  • Od przyjęcia do pełnej integracji: kroki procesu onboardingu.

  • Przygotowanie środowiska pracy i narzędzi dla nowych pracowników.

Fotolia_163351714_Subscription_Monthly_M.jpg

SESJA 3

WARSZTATY I STUDIA PRZYPADKÓW

  • Praktyczne ćwiczenia z projektowania procesu onboardingu.

  • Analiza studiów przypadków i dyskusja na temat najlepszych praktyk.

SESJA 4

PLANOWANIE DZIAŁANIA I ZAKOŃCZENIE

  • Opracowanie indywidualnych planów wdrożenia zdobytej wiedzy.

  • Sesja Q&A, podsumowanie i feedback.

Fotolia_87246552_Subscription_Monthly_XL.jpg

KTO POWINIEN WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU?

Szkolenie jest przeznaczone dla:

  • Menedżerów i Liderów Zespołów: Osoby odpowiedzialne za zarządzanie zespołami, które chcą usprawnić proces wdrażania nowych pracowników.

  • Liderów Projektów: Osoby zarządzające projektami, które regularnie integrują nowych członków do zespołów projektowych.

  • Właścicieli Firm i Startupów: Przedsiębiorcy zainteresowani budowaniem skutecznego procesu onboardingu, który wspiera rozwój firmy i zwiększa retencję talentów.

JEŚLI MASZ PYTANIA SKONTAKTUJ SIĘ Z NAMI

KONTAKT

KAMIL ROMEL - SAMBOR

+48 602 899 999

KAMIL.ROMEL@BRIANTRACY.PL

HR

FINANSE

MARKETING

PERSONAL BRANDING

EFEKTYWNOŚĆ OSOBISTA

bottom of page